廉洁教育系列活动推广丨党政政务丨简约丨绿色模板
为持续深化党风廉政建设，进一步增强全体党员干部的廉洁自律意识和拒腐防变能力，营造风清气正的政治生态，近期，单位精心组织、周密部署，开展了一系列主题鲜明、内容丰富的廉洁教育活动。
【一】
理论上的清醒是政治上坚定和行动上自觉的前提。单位坚持将理论学习作为廉洁教育的首要环节，引导党员干部夯实廉洁从政的思想根基。
组织全体党员干部集中学习重要党内法规，以及国家相关法律法规。通过逐条解读、案例对照，深刻领会精神实质，明确行为边界，让铁规禁令真正内化于心、外化于行。
开展“读廉书、知廉事、重廉行”主题读书活动，推荐阅读廉政文化经典篇目、先进模范事迹汇编等，鼓励党员干部在品读中思考，在思考中提升，汲取传统文化和革命文化中的廉洁养分，修养崇廉尚俭的内在品质。
围绕“如何在新形势下保持清正廉洁”等主题，组织召开学习研讨会。党员干部结合岗位职责与工作实际，交流学习心得，分享感悟体会，在思想碰撞中进一步强化了对廉洁从业重要性的认识，凝聚了廉洁共识。
【二】
以会议为载体，传递严的基调，强化严的氛围，是廉洁教育的关键一环。单位通过召开专题廉政会议，为党员干部敲响警钟、明确要求。
单位主要领导亲自主持召开廉政专题会议，分析当前党风廉政建设和反腐败工作面临的形势与任务，强调廉洁自律的极端重要性。会议要求全体党员干部必须始终保持清醒头脑，时刻自重、自省、自警、自励。
组织观看警示教育片，选取近年来发生的典型违纪违法案例进行深入剖析。通过身边事教育身边人，深刻揭示腐败行为带来的严重危害，引导党员干部以案为鉴、警钟长鸣，知敬畏、存戒惧、守底线。
对关键岗位、新任职干部开展集体廉政谈话，提醒其珍惜岗位、正确用权、廉洁奉公。谈话结合岗位风险点，提出具体廉洁要求，督促其在新起点上开好头、起好步，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
【三】
廉洁教育的最终目的在于实践。单位多措并举，引导党员干部将廉洁要求转化为日常习惯和自觉遵循，坚决守好底线、不越红线。
要求各部门、各岗位全面梳理排查廉洁风险点，制定并完善防控措施。引导党员干部特别是身处人、财、物管理等关键岗位的同志，清晰认知自身岗位风险，增强防范意识，做到防微杜渐。
大力弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，坚决反对“四风”问题隐形变异。要求党员干部在日常工作中坚持原则、依法办事、秉公用权，自觉抵制各种不正之风，维护机关良好形象。
综合运用监督执纪“四种形态”，特别是注重用好第一种形态。通过经常性的谈心谈话、批评与自我批评、监督检查等方式，对党员干部身上出现的苗头性、倾向性问题及时提醒、批评、纠正，防止小问题演变成大错误。
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