分析切忌依靠自身的知识储备,拍脑袋决定问题的答案。分析是一个层层递进和扩张的思维过程,一步步从表象趋向真想,也从自己已知的领域推演出自己本不知的内容。
职场如同战场,有时候,对手不是别人,而是自己。在职业生涯的进阶之路上,工作对你个人能力的考验越来越强劲,这也是在提醒我们要在工作中不断地提升自我能力,今天就和大家分享一下如何提升工作中的战略性。
头脑风暴重要吗?当然重要!苹果、星巴克、滴滴这些传奇产品和品牌都是在头脑风暴会议上诞生的;但一般公司的头脑风暴十分低效,张罗了一大帮人,但对目标达成毫无帮助。本文将介绍系统科学的头脑风暴方法,三步让你懂得如何高效地进行一次头脑风暴。
本文作者为前淘宝搜索负责人鬼脚七,他曾在阿里工作 9 年,上过班,管过人,创过业,做过自由职业者,具有十分丰富的职场经验,他给上班族分享了 7 点成长建议,希望能对你有所帮助。
此类问题其实是有方法论和回答逻辑的,基本问到这个问题按照如下的框架和逻辑来回答基本上不会有问题,妥妥的让面试官满意~
职场中的“火箭”指的是有前景的行业、奋进的团队、综合的岗位;求职的时候,仔细找到那个火箭,并且坚定不移的坐上去。
本文的主要内容主要有两点,一分析作品集需要的合理时间及合理时间的由来,二对待工作中界面的态度问题及解决方案。
本文主要将我在做新媒体矩阵过程中,有价值、正确、系统的内容运营方式分享出来。
我们不敢期望可以完全理解这个世界,但也憧憬着我们不单可以在代码的世界里畅快驰骋,论剑江湖,也可以放下身段洞察芸芸众生之百态,领悟人间世俗之真情。
如果以后还有人和你说「计算机专业不适合女生」之类的,可以把本文发给他们看,让他们看看 IT 行业小姐姐们是如何说的。
“面试是最差的一种考评工程师的方式,但它是我们迄今为止所能找到的最好的一种方式。”
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